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Biobasiertes Gum-Blend für strapaziertes Haar

Auf Biomethanol basieren außerdem das neue Gum-Blend BELSIL^® eco GB 1020 und das Siliconharz BELSIL^® eco TMS 803. BELSIL^® eco GB 1020 wirkt als haarkonditionierendes Agens in Anti-Spliss-Fluids, in Haarmasken und Haarspülungen und als weichmachender Wirkstoff in Hautpflegecremes und Lotionen. Das Siliconharz BELSIL^® eco TMS 803 bildet einen gasdurchlässigen, wasserfesten Film, der dem kosmetischen Produkt eine langanhaltende Wirkung verleiht. Aufgrund seiner guten Löslichkeit in kosmetischen Ölen und Alkoholen lässt sich das rieselfähige weiße Pulver leicht verarbeiten.

BELSIL^® B 110 und BELSIL^® R 220 – Siliconharze für die Einstellung des Glanzcharakters

Auf der in-cosmetics stellt WACKER außerdem das neue Siliconharz BELSIL^® B 110 vor. Als Bestandteil von Tagescremes oder Foundations füllen die kugelförmigen Partikel des Produktes kleine Fältchen oder Hautunebenheiten aus und erzeugen so ein optisch homogenes Hautbild. Zugleich streuen sie das auf die Haut treffende Licht, wodurch die Hautoberfläche matt erscheint und Fältchen optisch kaschiert werden.

Ebenfalls neu ist BELSIL^® R 220. Dieses filmbildende Siliconharz wurde für den Einsatz in Nagellacken konzipiert. Es zeichnet es sich durch einen hohen Brechungsindex aus und ergibt eine hochglänzende und wasserfeste Oberfläche.

Matt oder glänzend – Siliconharze machen’s möglich

Matte Oberflächen entstehen immer dann, wenn ein im Präparat enthaltenes Produkt eine lichtstreuende Oberfläche erzeugt, also Licht in unterschiedliche Richtungen zurückwirft. Umgekehrt sorgt eine homogene, glatte Oberfläche mit möglichst hohem Brechungsindex für eine gerichtete Reflexion und damit für Glanz.

Viele Frauen bevorzugen derzeit matte, natürlich aussehende Oberflächen; andere wollen mit glänzenden Oberflächen Akzente setzen. Mit den beiden neuen Siliconharzen BELSIL^® B 110 und BELSIL^® R 220 greift der Münchner Chemiekonzern aktuelle Trends zur Beeinflussung der Reflexionseigenschaften der Haut oder des Haars auf. Am WACKER-Stand auf der in-cosmetics können sich Besucher einen Überblick darüber verschaffen, mit welchen Konzepten und Siliconprodukten sich die Reflexionseigenschaften von Kosmetikprodukten gezielt einstellen lassen.

Besuchen Sie WACKER auf der in-cosmetics global 2019 am Stand G58.

Die Original-Meldung zu diesem Chemie Unternehmen finden Sie unter https://www.wacker.com/cms/de/press_media/press-releases/pressinformation-detail_101632.jsp?cid=rss:press

Können Lösungen im Beauty-Bereich verbessert und nachhaltiger gestaltet werden, ohne Kompromisse bei den Eigenschaften hinnehmen zu müssen? Die Antwort lautet: ja. Auf der in-cosmetics global 2019 Fachmesse in Paris erläutern Kosmetikexperten von Covestro, wie dies möglich ist. Unter dem Motto „Beauty Made Responsible“ präsentiert das Unternehmen an seinem Stand E 60 nachhaltige Beauty-Produkte und Formulierungen auf Basis biobasierter und bioabbaubarer Baycusan^® Filmbildner.

„Mit diesen Entwicklungen reagieren wir auf das wachsende Bewusstsein von Verbrauchern im Hinblick auf die Herkunft von Kosmetikprodukten und ihren Einfluss auf die Umwelt“, sagt Mélanie Dick, globale Marketingleiterin für Kosmetik bei Covestro. „Dieser Trend ist Anlass genug für die Kosmetikindustrie, nach neuen Lösungen zu suchen, um die Umweltbelastung durch eine sorgfältige Auswahl von Inhaltsstoffen zu reduzieren. Unsere Filmbildner sind der Schlüssel zur Entwicklung von Produkten, die es Verbrauchern ermöglichen, so schön zu sein, wie sie es gerne möchten, dies aber auf sichere und nachhaltige Weise.“

Natürlich gewonnene und hocheffiziente Filmbildner
Auf der vorigen in-cosmetics Messe in Amsterdam stellte Covestro seine neue Baycusan^® eco Produktlinie für Polyurethan-Inhaltsstoffe vor, die zu mindestens 50 Prozent auf nachwachsenden Rohstoffen basieren und damit die Anforderungen an Inhaltsstoffe natürlichen Ursprungs der ISO Norm 16128-1 erfüllen. Das erste Produkt dieser Linie, Baycusan^® eco E 1000 (INCI: Polyurethane-93), wurde entwickelt, um alle Ansprüche an ein modernes und leistungsstarkes Haarfixiermittel zu erfüllen. Im Vergleich zu synthetischen Standards zeigt es hervorragende Flexibilität und Feuchtigkeitsbeständigkeit und bietet einen starken Halt.

Der wichtigste Punkt ist jedoch, dass der biobasierte Filmbildner dort gut funktioniert, wo keine alternativen natürlichen Inhaltsstoffe verwendet werden können, ohne die Leistung oder die sensorischen Eigenschaften zu beeinträchtigen. Dies gilt insbesondere für das Haarstyling mit heißen Geräten wie Glätteisen oder Lockenstab: Während die meisten natürlichen Fixiermittel wie Xanthangummi eine geringe Wärmestabilität aufweisen, hält Baycusan^® eco E 1000 Temperaturen von bis zu 300 °C stand und sorgt so für Hitzeschutz und Antifrizzing sowie ein flexibles Styling ohne Rückstände.

In der Innovation Box der Innovation Zone auf der Messe wird Covestro weitere Informationen zum neuen Filmbildner präsentieren, einschließlich einer neu formulierten Natural Strong Hold Hair Lotion. Bei einem technischen Seminar am 3. April wird die Kosmetikerin Dr. Laurence Pottié von Covestro ab 15:10 Uhr im Theater 1 einen Vortrag über Baycusan^® eco E 1000 halten.

Verringerung des Umwelteinflusses: biologische Abbaubarkeit
Die meisten kosmetischen Filmbildner werden am Ende des Lebenszyklus im Wasser freigesetzt, entweder im häuslichen Abwasser oder – im Falle von Sonnenschutzformulierungen – im Meer oder in Binnengewässern. Deshalb ist die biologische Abbaubarkeit eines Polymers im Wasser ein Schlüsselmerkmal für die Bewertung der Umweltauswirkungen sowie für zukünftige Inhaltsstoffe von Kosmetika. Während die meisten synthetischen Filmbildner nicht gut biologisch abbaubar sind und sogar in der Umwelt persistent sein können, können die Polyurethanprodukte von Covestro aufgrund ihrer einzigartigen chemischen Struktur biologisch abgebaut werden.

Die Bioabbaubarkeit von Baycusan^® Produkten in Wasser wurde von unabhängigen Experteninstituten mit den anerkannten Prüfmethoden OECD 301 und 302 getestet. Alle Baycusan^® Filmbildner können als nicht-persistent eingestuft werden, wenn sie in die Umwelt gelangen (OECD 302). Für die meisten dieser Filmbildner ergeben sich gemäß der OECD 301 Prüfmethode Bioabbaubarkeitsraten zwischen 50 und 60 Prozent innerhalb von 28 Tagen. Baycusan^® C 1001 zum Beispiel erreicht innerhalb dieses Zeitraums eine Bioabbaubarkeitsrate von 60 Prozent und ist damit einer von wenigen leicht bioabbaubaren synthetischen Filmbildnern auf dem Markt.

Die Rohstoffe ermöglichen es Kosmetikherstellern nicht nur, neue Schönheitsprodukte in verantwortungsvoller Weise herzustellen, sondern sorgen auch dafür, dass Formulierer die in den kommenden Jahren möglicherweise eingeführten gesetzlichen Beschränkungen erfüllen. Gleichzeitig kann ein Beitrag zur Reduktion der Umweltbelastung von Meeren und Binnengewässern geleistet werden.

Auf der in-cosmetics global 2019 will Covestro die neue bioabbaubare und dauerhafte Skin & Ocean Sun Protect Lotion auf Basis von Baycusan^® C 1004 (INCI: Polyurethane-35) und das transparente und strandtaugliche Sonnenöl mit Baycusan^® C 2000 (INCI: Polyurethan-64) präsentieren. In beiden Formulierungen wurden die Inhaltsstoffe aufgrund ihres Umweltprofils und ihrer guten Leistung sorgfältig ausgewählt.

Über Covestro:
Mit einem Umsatz von 14,6 Milliarden Euro im Jahr 2018 gehört Covestro zu den weltweit größten Polymer-Unternehmen. Geschäftsschwerpunkte sind die Herstellung von Hightech-Polymerwerkstoffen und die Entwicklung innovativer Lösungen für Produkte, die in vielen Bereichen des täglichen Lebens Verwendung finden. Die wichtigsten Abnehmerbranchen sind die Automobilindustrie, die Bauwirtschaft, die Holzverarbeitungs- und Möbelindustrie sowie der Elektro-und Elektroniksektor. Hinzu kommen Bereiche wie Sport und Freizeit, Kosmetik, Gesundheit sowie die Chemieindustrie selbst. Covestro produziert an 30 Standorten weltweit und beschäftigt per Ende 2018 rund 16.800 Mitarbeiter (umgerechnet auf Vollzeitstellen).

Mehr Informationen finden Sie unter www.covestro.com.
Folgen Sie uns auf Twitter: https://twitter.com/covestro

Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Presseinformation kann bestimmte in die Zukunft gerichtete Aussagen enthalten, die auf den gegenwärtigen Annahmen und Prognosen der Unternehmensleitung der Covestro AG beruhen. Verschiedene bekannte wie auch unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren können dazu führen, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Entwicklung oder die Performance der Gesellschaft wesentlich von den hier gegebenen Einschätzungen abweichen. Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Covestro in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen auf www.covestro.com zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche zukunftsgerichteten Aussagen fortzuschreiben und an zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen anzupassen.

Die Original-Meldung zu diesem Chemie Unternehmen finden Sie unter http://presse.covestro.de/news.nsf/id/Schoenheit-mit-Verantwortung

Beim Girls‘Day haben Mädchen die Gelegenheit, in vermeintliche Männer-Domänen hineinzuschnuppern und insbesondere technische oder naturwissenschaftliche Berufe kennenzulernen. Im Rahmen des Aktionstags durften die Schülerinnen bei Covestro einen Blick hinter die Kulissen werfen.

Reine Männerwelten gibt es zwar kaum mehr bei Covestro. Dennoch sind Frauen gerade in den technischen und naturwissenschaftlichen Berufen noch immer unterrepräsentiert. „Der Girls‘Day ist für Schülerinnen eine tolle Gelegenheit, einen Tag lang in ein Industrieunternehmen hineinzuschnuppern und sich frühzeitig beruflich zu orientieren“, so Karoline Helber aus dem Team Employer Branding, Recruiting & Apprenticeship. In Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen sowie am Standort in Brunsbüttel beteiligte sich Covestro in diesem Jahr zum vierten Mal am Girls‘Day.

Rundgang durch den Polyurethan-Produktionsbetrieb
In Dormagen starteten die Mädchen mit einer Rundfahrt durch das Chempark-Gelände in den abwechslungsreichen Tag, an dem sie Covestro-Mitarbeiter verschiedenster Berufsgruppen kennenlernten. Vom Bus aus bekam die Gruppe einen ersten Eindruck von der Größe des Geländes und den Covestro-Produktionsanlagen. Danach setzten die Schülerinnen Sicherheitshelme und Schutzbrillen auf, um sich die Abläufe im Polyurethan-Produktionsbetrieb genauer anzuschauen.

Hier werden Dispersionen für Klebstoffe und Beschichtungsmaterialien hergestellt. Die Mädchen erfuhren, dass die Produkte aus dem PUD-Betrieb, wie er unternehmensintern genannt wird, in den unterschiedlichsten Anwendungen vorkommen – vom Autolack über Parkettbeschichtungen bis zu Kosmetikprodukten wie Kajalstift oder Nagellack. Überrascht waren die Teilnehmerinnen von der Vielfalt der Berufsbilder, die hier ineinander greifen.

Kameh Tajvidi und Birgit Toeller-Malinka, die den Tag bei Covestro mit organisierten, freuten sich über das große Interesse der Mädchen. „Ich hätte mir gewünscht, schon während meiner Schulzeit solche Einblicke in die berufliche Praxis zu bekommen. Wir möchten den Mädchen zeigen, dass es sich lohnt, auch einmal in Berufe hineinzuschnuppern, die sie vielleicht noch gar nicht kennen“, erklärt Toeller-Malinka, die als Vertretung des Ausschusses Chancengleichheit vom Betriebsrat teilnahm.

Mit Erfolg: An den NRW-Standorten nutzten insgesamt mehr als 70 Mädchen die Möglichkeit, im Rahmen des Girls‘Day Einblicke in die verschiedenen Unternehmensbereiche bei Covestro zu bekommen. In Dormagen waren es 22 Teilnehmerinnen.

2001 hat die Bundesregierung den Aktionstag ins Leben gerufen. Mehr als 9.000 Unternehmen in Deutschland öffnen dafür mittlerweile jedes Jahr ihre Türen, um Mädchen für technische Berufe zu begeistern. Seit Einführung des Aktionstages entwickeln sich die Zahlen der Ausbildungs- und Studienanfängerinnen in technischen Bereichen positiv.

Zitate
• Der Girls‘Day ist für Schülerinnen eine tolle Gelegenheit, einen Tag lang in ein Industrieunternehmen hineinzuschnuppern und sich frühzeitig beruflich zu orientieren.“
Karoline Helber, Employer Branding und Recruiting bei Covestro

• „Ich hätte mir gewünscht, schon während meiner Schulzeit solche Einblicke in die berufliche Praxis zu bekommen. Wir möchten den Mädchen zeigen, dass es sich lohnt, auch einmal in Berufe hineinzuschnuppern, die sie vielleicht noch gar nicht kennen.“
Birgit Toeller-Malinka, Mitglied des Betriebsrats und Ausschuss Chancengleichheit bei Covestro

Weiterführender Link
• www.girls-day.de

Über Covestro:
Mit einem Umsatz von 14,6 Milliarden Euro im Jahr 2018 gehört Covestro zu den weltweit größten Polymer-Unternehmen. Geschäftsschwerpunkte sind die Herstellung von Hightech-Polymerwerkstoffen und die Entwicklung innovativer Lösungen für Produkte, die in vielen Bereichen des täglichen Lebens Verwendung finden. Die wichtigsten Abnehmerbranchen sind die Automobilindustrie, die Bauwirtschaft, die Holzverarbeitungs- und Möbelindustrie sowie der Elektro-und Elektroniksektor. Hinzu kommen Bereiche wie Sport und Freizeit, Kosmetik, Gesundheit sowie die Chemieindustrie selbst. Covestro produziert an 30 Standorten weltweit und beschäftigt per Ende 2018 rund 16.800 Mitarbeiter (umgerechnet auf Vollzeitstellen).

Mehr Informationen finden Sie unter www.covestro.com.

Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Presseinformation kann bestimmte in die Zukunft gerichtete Aussagen enthalten, die auf den gegenwärtigen Annahmen und Prognosen der Unternehmensleitung der Covestro AG beruhen. Verschiedene bekannte wie auch unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren können dazu führen, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Entwicklung oder die Performance der Gesellschaft wesentlich von den hier gegebenen Einschätzungen abweichen. Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Covestro in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen auf www.covestro.com zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche zukunftsgerichteten Aussagen fortzuschreiben und an zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen anzupassen.

Die Original-Meldung zu diesem Chemie Unternehmen finden Sie unter http://presse.covestro.de/news.nsf/id/BAPMY2-Maedchen-erobern-die-Produktionswelt

Beim Girls‘Day haben Mädchen die Gelegenheit, in vermeintliche Männer-Domänen hineinzuschnuppern und insbesondere technische oder naturwissenschaftliche Berufe kennenzulernen. Im Rahmen des Aktionstags durften die Schülerinnen bei Covestro einen Blick hinter die Kulissen werfen.

Reine Männerwelten gibt es zwar kaum mehr bei Covestro. Dennoch sind Frauen gerade in den technischen und naturwissenschaftlichen Berufen noch immer unterrepräsentiert. „Der Girls‘Day ist für Schülerinnen eine tolle Gelegenheit, einen Tag lang in ein Industrieunternehmen hineinzuschnuppern und sich frühzeitig beruflich zu orientieren“, so Karoline Helber aus dem Team Employer Branding, Recruiting & Apprenticeship. In Leverkusen, Dormagen Krefeld-Uerdingen sowie am Standort in Brunsbüttel beteiligte sich Covestro zusammen mit dem Betriebsrat in diesem Jahr zum vierten Mal am Girls‘Day.

Mitmachen und selbst aktiv werden
In Leverkusen hatten interessierte Schülerinnen die Möglichkeit, gleich zwei ganz unterschiedliche Bereiche von Covestro kennenzulernen. Mit Unterstützung des Betriebsrates konnten zwei Auszubildende aus der Jugendausbildungsvertretung als Begleitung für die Mädchen organisiert werden. Sie standen den Teilnehmerinnen für Fragen zur Ausbildung ihres jeweiligen Berufes und der Bewerbung bei Covestro den ganzen Tag zur Verfügung. Zum einen bot das Covestro Science Lab ein abwechslungsreiches Programm für die Mädchen an. Außerdem gab es spannende Einblicke in die IT-Abteilung bei Covestro. Hier oder dort: Im Mittelpunkt des Girls‘Day stand das eigene Erleben. Denn die Schülerinnen durften nicht nur zuschauen, sondern auch selbst aktiv werden.

„Let’s play IT“ hieß es für die Teilnehmerinnen im Covestro Headquarter. In einer Simulation lernten die Mädchen, welche wichtige Rolle die IT in einem Unternehmen wie Covestro spielt und dass hier nicht nur Computer-Nerds gefragt sind. „Es war ein cooler Tag und es war interessant, was man sich ansehen konnte“, erzählte Nele Löhr, Teilnehmerin in der IT-Abteilung bei Covestro in Leverkusen. „Es wurde uns Mädchen alles erklärt. Ich habe schon letztes Jahr ein Praktikum bei Covestro gemacht. Der Einblick heute in die IT war noch einmal was ganz anderes. Ich kann den Girls’Day nur jedem empfehlen und hoffe, Covestro veranstaltet nächstes Jahr wieder einen“, so Schülerin Nele Löhr.

Anna Jacobi und Brigitte Fest standen den Schülerinnen Rede und Antwort zu den unterschiedlichen Bereichen und Berufsfeldern in der Informationstechnik. Die beiden Covestro-Mitarbeiterinnen freuten sich über das große Interesse an ihren Jobs: „Wir wollten den Schülerinnen beweisen, dass IT doch etwas für Mädchen sein kann und mit Klischees aufräumen. Die Digitalisierung dringt in alle Lebensbereiche vor und bringt auch in der Berufswelt einen Wandel mit sich. Mit unserem praxisorientiertem Programm konnten wir den Mädchen zeigen, dass das Thema Informationstechnologie bunt und vielfältig ist“, so Jacobi.

Ein Tag im Schülerlabor
Im Science Lab starteten die Schülerinnen mit einer kurzen Vorstellung des Unternehmens in das abwechslungsreiche Programm: Wie funktioniert ein großes Chemieunternehmen und welche Bereiche sind bei der Entwicklung neuer Materialien und Produkte involviert? In kleinen Gruppen lernten die Mädchen im Verlauf des Tages interaktiv die Covestro-Welt kennen. Sie durften selbst forschen, ein Werbekonzept entwickeln und am Ende ihr Produkt herstellen und mit nach Hause nehmen.

Mit Erfolg: An den NRW-Standorten nutzten insgesamt mehr als 70 Mädchen die Möglichkeit, im Rahmen des Girls‘Day Einblicke in die verschiedenen Unternehmensbereiche bei Covestro zu bekommen. In Leverkusen waren es 44 Teilnehmerinnen.

2001 hat die Bundesregierung den Aktionstag ins Leben gerufen. Mehr als 9.000 Unternehmen in Deutschland öffnen dafür mittlerweile jedes Jahr ihre Türen, um Mädchen für technische Berufe zu begeistern. Seit Einführung des Aktionstages entwickeln sich die Zahlen der Ausbildungs- und Studienanfängerinnen in technischen Bereichen positiv.

Zitate
• „Der Girls‘Day ist für Schülerinnen eine tolle Gelegenheit, einen Tag lang in ein Industrieunternehmen hineinzuschnuppern und sich frühzeitig beruflich zu orientieren.“
Karoline Helber, Employer Branding, Recruiting & Apprenticeship bei Covestro

• „Wir wollten den Schülerinnen beweisen, dass IT doch etwas für Mädchen sein kann und mit Klischees aufräumen. Die Digitalisierung dringt in alle Lebensbereiche vor und bringt auch in der Berufswelt einen Wandel mit sich. Mit unserem praxisorientiertem Programm konnten wir den Mädchen zeigen, dass das Thema Informationstechnologie bunt und vielfältig ist.“
Anna Jacobi, Auszubildene bei Covestro

• „Es war ein cooler Tag und es war interessant, was man sich ansehen konnte. Es wurde uns Mädchen alles erklärt. Ich habe schon letztes Jahr ein Praktikum bei Covestro gemacht. Der Einblick heute in die IT war noch einmal was ganz anderes. Ich kann den Girls’Day nur jedem empfehlen und hoffe, Covestro veranstaltet nächstes Jahr wieder einen.“
Nele Löhr, Schülerin

Weiterführender Link
www.girls-day.de

Über Covestro:
Mit einem Umsatz von 14,6 Milliarden Euro im Jahr 2018 gehört Covestro zu den weltweit größten Polymer-Unternehmen. Geschäftsschwerpunkte sind die Herstellung von Hightech-Polymerwerkstoffen und die Entwicklung innovativer Lösungen für Produkte, die in vielen Bereichen des täglichen Lebens Verwendung finden. Die wichtigsten Abnehmerbranchen sind die Automobilindustrie, die Bauwirtschaft, die Holzverarbeitungs- und Möbelindustrie sowie der Elektro-und Elektroniksektor. Hinzu kommen Bereiche wie Sport und Freizeit, Kosmetik, Gesundheit sowie die Chemieindustrie selbst. Covestro produziert an 30 Standorten weltweit und beschäftigt per Ende 2018 rund 16.800 Mitarbeiter (umgerechnet auf Vollzeitstellen).

Mehr Informationen finden Sie unter www.covestro.com.

Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Presseinformation kann bestimmte in die Zukunft gerichtete Aussagen enthalten, die auf den gegenwärtigen Annahmen und Prognosen der Unternehmensleitung der Covestro AG beruhen. Verschiedene bekannte wie auch unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren können dazu führen, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Entwicklung oder die Performance der Gesellschaft wesentlich von den hier gegebenen Einschätzungen abweichen. Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Covestro in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen auf www.covestro.com zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche zukunftsgerichteten Aussagen fortzuschreiben und an zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen anzupassen.

Die Original-Meldung zu diesem Chemie Unternehmen finden Sie unter http://presse.covestro.de/news.nsf/id/Zukunftstag-bei-der-IT-und-Anwendungstechnik

China setzt im steigenden Maße auf den Wandel durch Digitalisierung und richtet den Fokus verstärkt auf Elektromobilität und nachhaltiges Wirtschaften. Im Einklang mit diesen Trends intensiviert Covestro die Zusammenarbeit mit der Tongji-Universität in Shanghai, um noch schneller auf die Bedürfnisse des Marktes eingehen zu können. Die Covestro-Tongji Innovation Academy erweitert nun ihre Zusammenarbeit nach dem Open-Innovation-Ansatz. Im Mittelpunkt stehen dabei insbesondere Anwendungen der Digitalisierung, der Ausbau der Batterieleistung bei Elektrofahrzeugen und neue Materialien, um die Luftqualität im Innern von Fahrzeugen zu verbessern. Auch sollen neue Materialien für die chinesische Robotikindustrie entwickelt werden.

„Es ist offensichtlich, dass China auf dem besten Weg ist, bei vielen wichtigen Branchentrends die Führung für Innovationen zu übernehmen“, sagt Dr. Markus Steilemann, CEO von Covestro. „Das wollen wir unterstützen: Als globales Unternehmen setzen wir uns dafür ein, in China sowohl für den chinesischen Markt als auch für die Region Asien-Pazifik Innovationen zu entwickeln. Ich freue mich darüber, dass unser lokales Innovationsteam zunehmend die globale Verantwortung für Kerntechnologien übernimmt. Der Open-Innovation-Ansatz und die gute Zusammenarbeit mit der führenden Tongji-Universität helfen uns dabei, gemeinsam mit unseren Partnern die Grenzen des Machbaren für die Industrie zu verschieben.“

Prof. Dr. Wu Guangming, Vice President der Tongji-Universität, ergänzt: „Die Innovation Academy geht mit gutem Beispiel für die Zusammenarbeit zwischen Industrie und Hochschule voran. Mit der umfangreichen Unterstützung von Covestro hat die Akademie in den letzten acht Jahren bedeutende Erfolge erzielt. Ich bin fest davon überzeugt, dass die Akademie durch die gestärkte Allianz dazu beitragen kann, innovative Erfolge schneller auf den Markt zu bringen. Dazu treibt sie auch die Innovation der Geschäftsmodelle in der Branche weiter voran.“

Die Covestro-Tongji Innovation Academy wurde 2011 gegründet. „Die Akademie verstärkt die Zusammenarbeit auf den Gebieten der marktorientierten Innovation, der nachhaltigen Entwicklung und der Kommerzialisierung“, betonte Dr. Michael Schmidt, Dekan der Akademie und Leiter der Innovation im asiatisch-pazifischen Raum bei Covestro. „Obwohl wir bei Covestro bereits zahlreiche Innovationserfolge vorweisen können, werden wir uns nicht auf unseren Lorbeeren ausruhen. Aus der Zusammenarbeit mit der Akademie erhalten wir Anregungen, wie wir schneller neue Technologien und Geschäftsmodelle nutzen können. So bringen wir nachhaltige Lösungen in China und darüber hinaus voran.“

Die Covestro-Tongji Innovation Academy finanziert auch Inkubationsprogramme für Studenten, die an einem jährlichen Businessplan-Wettbewerb der Tongji-Universität teilnehmen. Dabei geht es um die Weiterentwicklung von Anwendungen und die Vermarktung von Studentenprojekten sowie um die Gründung eigener Start-ups.

Über die Covestro-Tongji Innovation Academy:

Die Covestro-Tongji Academy wurde 2011 gegründet und startete als „Akademie mit dem Schwerpunkt ökologischer Bau- & Materialwissenschaften“. In langjähriger, intensiver Zusammenarbeit hat die Akademie nutzbringende Ergebnisse in den Bereichen Bildung, Innovation und Talentförderung erzielt. Im Jahr 2017 wurde die Akademie offiziell in Covestro-Tongji Innovation Academy umbenannt. Auf der Grundlage der erfolgreichen fünfjährigen Partnerschaft baut die Innovationsakademie die Zusammenarbeit aus und zielt darauf ab, innovative industrie-akademische Kooperationsmodelle im Hinblick auf die Industrialisierung von Innovationen für Mobilität und Bauwesen zu erforschen und zu fördern. Auch Bildungs- und Talentförderprogramme in verwandten Bereichen werden angeboten.

Über Covestro:
Mit einem Umsatz von 14,6 Milliarden Euro im Jahr 2018 gehört Covestro zu den weltweit größten Polymer-Unternehmen. Geschäftsschwerpunkte sind die Herstellung von Hightech-Polymerwerkstoffen und die Entwicklung innovativer Lösungen für Produkte, die in vielen Bereichen des täglichen Lebens Verwendung finden. Die wichtigsten Abnehmerbranchen sind die Automobilindustrie, die Bauwirtschaft, die Holzverarbeitungs- und Möbelindustrie sowie der Elektro-und Elektroniksektor. Hinzu kommen Bereiche wie Sport und Freizeit, Kosmetik, Gesundheit sowie die Chemieindustrie selbst. Covestro produziert an 30 Standorten weltweit und beschäftigt per Ende 2018 rund 16.800 Mitarbeiter (umgerechnet auf Vollzeitstellen).

Mehr Informationen finden Sie unter www.covestro.com.
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Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Presseinformation kann bestimmte in die Zukunft gerichtete Aussagen enthalten, die auf den gegenwärtigen Annahmen und Prognosen der Unternehmensleitung der Covestro AG beruhen. Verschiedene bekannte wie auch unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren können dazu führen, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Entwicklung oder die Performance der Gesellschaft wesentlich von den hier gegebenen Einschätzungen abweichen. Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Covestro in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen auf www.covestro.com zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche zukunftsgerichteten Aussagen fortzuschreiben und an zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen anzupassen.

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Die beträchtliche Investition von Covestro im Industriepark Brunsbüttel geht in die finale Phase: Anfang 2020 soll die neue Anlage für die Hartschaum-Komponente MDI ihren Betrieb aufnehmen. Einen dreistelligen Millionen-Betrag wird Covestro dann investiert haben und mit der neuen Anlage seine bisherige Herstellungskapazität in Brunsbüttel auf 400.000 Tonnen pro Jahr verdoppeln.

„Die laufende Investition ist ein echtes Großprojekt. Derzeit sind bis zu 900 Fachkräfte auf der Baustelle tätig“, sagt Standort- und Produktionsleiter Dr. Uwe Arndt. „Gemeinsam bauen wir Brunsbüttel zu einem der größten Produktionsstandorte für MDI in Europa aus und stärken unseren Standort mit seinen rund 650 Mitarbeitern und 110 Auszubildenden.“ Gleichzeitig plant Covestro auch, die MDI-Kapazitäten im spanischen Tarragona zu erhöhen. Das Produkt wird zur Herstellung von Polyurethan-Hartschaum benötigt, der vor allem für die effiziente Wärmedämmung von Gebäuden und in der gesamten Kühlkette eingesetzt wird.

Große Projekte gehen aber auch mit großen Herausforderungen einher. Im Rahmen des Projekts wird eine stillgelegte Anlage für das Weichschaum-Vorprodukt TDI auf die Produktion von MDI umgestellt. Dieser Umbau erfordert mehr Zeit als ursprünglich angenommen; vor allem aufgrund der begrenzten Verfügbarkeit von Fachfirmen mit Erfahrung in diesem Bereich. Der Produktionsstart ist daher nun für Anfang 2020 vorgesehen.
 
250 Kilometer Kabel und 55 Kilometer Rohrleitungen werden verlegt

Nachdem der Rohbau Ende 2017 fertiggestellt wurde, ist das Projekt nun auf der Zielgeraden. Mittlerweile sind alle Apparate und Behälter eingebaut worden. Der größte wiegt beeindruckende 80 Tonnen – also etwa so viel wie 20 Elefanten. Die Anlage mit einem späteren Gesamtgewicht von 1.700 Tonnen ruht auf insgesamt 220 Pfählen, die bis zu 22 Meter tief in den Untergrund gebohrt wurden.

Rund 900 Fachkräfte von Partnerfirmen sind derzeit zusätzlich bei Covestro im Einsatz und kümmern sich bis zur Inbetriebnahme vor allem um den Rohrleitungsbau und die Installation der Prozessleittechnik. Dafür müssen rund 55 Kilometer Rohrleitungen und 250 Kilometer Kabel verlegt werden. Die Arbeitssicherheit hat in der ganzen Bauphase natürlich höchste Priorität. Seit dem Baubeginn vor über drei Jahren wurden schon über 2,7 Millionen Arbeitsstunden geleistet – ohne Unfall mit Ausfalltagen.

Über Covestro:
Mit einem Umsatz von 14,6 Milliarden Euro im Jahr 2018 gehört Covestro zu den weltweit größten Polymer-Unternehmen. Geschäftsschwerpunkte sind die Herstellung von Hightech-Polymerwerkstoffen und die Entwicklung innovativer Lösungen für Produkte, die in vielen Bereichen des täglichen Lebens Verwendung finden. Die wichtigsten Abnehmerbranchen sind die Automobilindustrie, die Bauwirtschaft, die Holzverarbeitungs- und Möbelindustrie sowie der Elektro-und Elektroniksektor. Hinzu kommen Bereiche wie Sport und Freizeit, Kosmetik, Gesundheit sowie die Chemieindustrie selbst. Covestro produziert an 30 Standorten weltweit und beschäftigt per Ende 2018 rund 16.800 Mitarbeiter (umgerechnet auf Vollzeitstellen).

Mehr Informationen finden Sie unter www.covestro.com.
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Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Presseinformation kann bestimmte in die Zukunft gerichtete Aussagen enthalten, die auf den gegenwärtigen Annahmen und Prognosen der Unternehmensleitung der Covestro AG beruhen. Verschiedene bekannte wie auch unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren können dazu führen, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Entwicklung oder die Performance der Gesellschaft wesentlich von den hier gegebenen Einschätzungen abweichen. Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Covestro in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen auf www.covestro.com zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche zukunftsgerichteten Aussagen fortzuschreiben und an zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen anzupassen.

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Pflanzen als nachhaltige Ressource: Covestro und die US-Biotechnologiefirma Genomatica bündeln ihre Kräfte bei der Erforschung und Entwicklung hochwertiger Werkstoffe auf Basis von nachwachsenden Rohstoffen. Die am Mittwoch verkündete Zusammenarbeit zielt darauf ab, herkömmliche Ressourcen auf fossiler Grundlage wie Erdöl einzusparen. Diese sind derzeit noch die am weitesten verbreitete Kohlenstoffquelle der Chemie- und Kunststoffindustrie. Die Nutzung von Kohlenstoff aus Pflanzen würde helfen, den Ausstoß an CO₂ zu verringern und den Kohlenstoffkreislauf zu schließen – als weiterer Schritt hin zu einer zirkulären Wirtschaft.

In der langfristig angelegten Partnerschaft arbeiten Teams beider Unternehmen daran, kommerziell nutzbare Innovationen voranzutreiben. Genomatica steuert seine besondere Stärke bei, Bioprozesse im Industriemaßstab zur Produktion von Massenchemikalien zu entwickeln. Covestro bringt ausgeprägtes Know-how in der chemischen Prozesstechnologie und Anwendungsentwicklung ein. Die Zusammenarbeit ist Ausdruck von Covestros Strategie, Nachhaltigkeit als Triebfeder für Innovationen zu nutzen.

Abhängigkeit von fossilen Rohstoffen reduzieren

„Am Markt besteht ein wachsendes Interesse an umweltverträglichen Produkten auf Basis erneuerbarer Rohstoffe“, sagt Dr. Klaus Schäfer, Chief Technology Officer von Covestro. „Die Fähigkeit, wichtige Materialien zunehmend aus Biomasse herzustellen, ist essentiell, um die Abhängigkeit unserer Industrie von fossilen Rohstoffen und Marktschwankungen zu reduzieren. Damit treiben wir unsere Vision voran, die Welt lebenswerter zu machen.“

Christophe Schilling, Vorstandsvorsitzender von Genomatica, fügt hinzu: „Wir freuen uns, Covestro in seinen Bemühungen zu unterstützen und unsere Expertise bereitzustellen, um mithilfe der Biotechnologie einen notwendigen Wandel in vielen Bereichen der chemischen Industrie einzuleiten.“

Über Covestro:
Mit einem Umsatz von 14,6 Milliarden Euro im Jahr 2018 gehört Covestro zu den weltweit größten Polymer-Unternehmen. Geschäftsschwerpunkte sind die Herstellung von Hightech-Polymerwerkstoffen und die Entwicklung innovativer Lösungen für Produkte, die in vielen Bereichen des täglichen Lebens Verwendung finden. Die wichtigsten Abnehmerbranchen sind die Automobilindustrie, die Bauwirtschaft, die Holzverarbeitungs- und Möbelindustrie sowie der Elektro-und Elektroniksektor. Hinzu kommen Bereiche wie Sport und Freizeit, Kosmetik, Gesundheit sowie die Chemieindustrie selbst. Covestro produziert an 30 Standorten weltweit und beschäftigt per Ende 2018 rund 16.800 Mitarbeiter (umgerechnet auf Vollzeitstellen).

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Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Presseinformation kann bestimmte in die Zukunft gerichtete Aussagen enthalten, die auf den gegenwärtigen Annahmen und Prognosen der Unternehmensleitung der Covestro AG beruhen. Verschiedene bekannte wie auch unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren können dazu führen, dass die tatsächlichen Ergebnisse, die Finanzlage, die Entwicklung oder die Performance der Gesellschaft wesentlich von den hier gegebenen Einschätzungen abweichen. Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Covestro in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen auf www.covestro.com zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche zukunftsgerichteten Aussagen fortzuschreiben und an zukünftige Ereignisse oder Entwicklungen anzupassen.

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